La recherche porte sur une société française dont le marché et/ou les clients et/ou les utilisateurs peuvent être au-delà de l'hexagone.

S'appuyant sur une organisation optimisée, l'entreprise peut avoir un effectif de minimum 10 personnes si elle se trouvent sur les départements suivants : Bouches-du-Rhône (13), Gard (30), Var (84), Haute Garonne (31), Paris (75) et Haut de Seine (92 Sud).

En dehors de ces départements l'effectif doit s'élever à, au moins, 20 personnes avec une équipe managériale.

L'implantation peut être mono ou multi sites.

Le savoir-faire technique et technologique doit rester dans l'entreprise et ne pas disparaître avec le départ du dirigeant dans le cadre de la cession.

La typologie de la clientèle n'est pas un critère discriminant.

L'entreprise possédant des habilitations "secret - défense" afin de travailler avec des organisations du type : armée, nucléaire, . . . serait un plus.

La société serait de préférence in bonis mais une entreprise en difficulté n'est pas exclue de la recherche.

Concernant cette acquisition, l'acquéreur est en recherche active

- Une reprise totale, le cédant quittant l'entreprise.