Fiche d'identité de la société
Forme juridique
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SARL |
Ancienneté de la société |
Entre 5 et 10 ans |
Localisation du siège
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Val d'Oise |
Résumé général de l'activité
Agence d'intérim et de recrutement CDD, CDI, appartenant à un réseau national de franchises.
Le coût initial d'entrée dans la franchise est compris dans le prix de cession.
Très bon accompagnement de la franchise sur les problématiques juridiques, comptables, commerciales et opérationnelles.
Positionnement sur les profils qualifiés Bac+2 / Bac+5 en fonctions supports (comptabilité, RH/paie, marketing, commerciales) et en métiers industriels (bureau d'étude, qualité, laboratoire, lean, supply).
Territoire : ensemble du Val d'Oise.
Année de référence |
2023 |
Fonds propres |
30 k€ |
Dettes financières |
40 k€ |
Trésorerie nette |
30 k€ |
En k€/année |
2021 |
2022 |
2023 |
2024 |
CA |
1000 |
1300 |
1 150 |
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Marge brute |
400 |
600 |
450 |
150 |
EBE |
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Rés. Exp. |
-25 |
15 |
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Rés. Net |
-25 |
15 |
35 |
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Salariés |
4 |
5 |
5 |
3 |
Indications concernant les éléments chiffrés
Bilan 2023 non finalisé à date, donc seuls les chiffres de CA et de MB sont vérifiés pour 2023.
130 k€ de MB à fin mars 2024.
Positionnement par rapport au marché
Positionnement haut de gamme et spécialiste, sur des profils qualifiés.
Bonne reconnaissance sur le territoire et bonne notoriété de la marque et de la franchise au niveau national.
Réseau en forte croissance et avec de plus en plus de visibilité.
Concurrence
Concurrence en local faible sur les cabinets de recrutement spécialisés.
Concurrence forte sur les agences d'intérim généraliste dont il est facile de se démarquer.
Points forts
Positionnement de spécialiste.
Soutient et accompagnement de la franchise et bonne synergie du réseau (agences des autres départements franciliens, mais également au niveau national).
Portefeuille et fichiers de prospection prêts à être utilisés.
Points faibles
Activité en baisse suite à la nécessité de se séparer de certains collaborateurs perturbateurs.